Objectives & Key Results (OKR) – Moderne und agile Führung im Zeitalter der Digitalen Transformation als Alternative zu MbO
Es gibt kaum eine Branche, kaum ein Unternehmen, welches die Digitale Transformation nicht mehr oder weniger stark zu spüren bekommt. Vor allem den Mitarbeitern kommt dabei eine exponierte Rolle in Zeiten der 4. Industriellen Revolution zu. Daher werden auch entsprechend darauf angepasste Management-Werkzeuge zu deren Führung benötigt – ein sehr mächtiges dabei ist „Objectives & Key Results (OKR)“.
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Video-Training: Agile Mitarbeiterführung mit OKR – Praxisworkshop
video2brain hat am 13.04.2016 unser neuestes Video-Trainung zum Thema „Agile Mitarbeiterführung mit OKR – Praxisworkshop / Praktische Anleitung für…
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Die Revolution der agilen Mitarbeiterführung – OKR (Objectives and Key Results)
Die Welt ist schnelllebig – die Welt ist komplex – hier wird mittlerweile niemand mehr wiedersprechen wollen…
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Video-Training: Agile Mitarbeiterführung mit OKR – Grundlagen
video2brain hat am 17.03.2016 unser neuestes Video-Trainung zum Thema „Agile Mitarbeiterführung mit OKR“ veröffentlicht, welches von Christian Jacob und Patrick Lobacher aufgenommen wurde.
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